5月17日晚间，我乐家居(603326)发布关于2023年度暨2024年第一季度业绩说明会召开情况的公告，公司表示，公司自 2017 年踏入资本市场以来，始终坚持现金分红回馈股东，上市七年来，公司累计分红六次，累计分红金额3.53亿元，占分红年度累计净利润的41.37%，占IPO募集资金净额的96.66%，这是公司对股东信任的坚定回应，也是企业责任和承诺的体现，未来公司将以坚定的步伐和不变的承诺，为股东带来长期稳定的回报，携手共创价值高地。

　　2003年，公司实现营业收入17.11亿元，同比增加2.7%；归属于上市公司股东的净利润1.57亿元，同比增加12.5%。公司表示，公司聚焦中高端品牌差异化定位，坚持原创设计，以市场需求为导向，以高频迭代保持产品创新活力，以打造零售端业务能力为重点，优化销售渠道建设，持续发掘空白城市和扩品类、扩店效的增长潜力，持续提升公司管理效能和核心竞争力。同时，公司整装业务以探索中高端定位的整装需求为切入点，不卷于流量品牌，突出产品原创设计，门墙柜花色通用，实现厨衣门墙软一体化自产交付。

　　公司还表示，2024年公司将重点发掘和实现空白城市开店和扩品类、扩店效的增长潜力，在开店方面加大招商资源配置，聚焦空白城市的拓展，同时对现有存量店面进行优化及汰换；直营店继续深耕南京、上海、杭州、无锡、济南市场，扩张重心仍是经销门店。

　　在人才管理方面，公司将注重管培生的培养，建立了完善的选拔、管理及培训机制，不断迭代人才管理工具，通过数字化平台和创新线下活动，我乐商学院已成为公司人才培养与发展的主要储备基地，也成为企业文化的传播端口。同时，聚焦公司战略推动与行业前沿发展，不断提高干部及核心岗位人员的专业能力、管理能力，提升团队凝聚力，为公司选拔、培养和发展人才做好长期准备，为公司的战略落地执行提供组织保障。